为深入了解我院学生在实习期间的学习工作、思想和生活情况，加强对学生实习工作的管理与指导，进一步深化校企合作、拓宽学生就业渠道，4月16日下午，由学院党委副书记、纪委书记黄瑾带队，数字文旅系副系主任路璐、辅导员孟雪镜一行赴浙江西子宾馆看望实习学生陈昕怡、楼赢、杨洋，并与宾馆人力资源部总经理孙薇、人力资源部总经理助理曹洁丽深入交流人才培养与岗位拓展计划。

座谈会上，黄瑾详细了解学生的实习岗位、工作内容及生活情况。楼赢特别分享到：“通过行业的实践学习，不仅掌握了专业技能，更对服务行业的价值有了全新认知，未来希望留在酒店深耕发展。”黄瑾对学生的成长表示欣慰，并鼓励大家珍惜实践机会，夯实职业基础，将学校所学转化为岗位能力。

交流中，孙薇介绍了西子宾馆人才培养机制。酒店通过“管培生轮岗计划”为实习生提供跨部门实践机会，并计划在年内推出“浙江工匠培养项目”，选拔优秀人才进入管理梯队。黄瑾提到，文旅学院始终以服务行业需求为导向，希望校企双方在课程共建、实习就业、技能认证等方面深化合作，共同培养高素质应用型人才。校企双方还围绕“访企拓岗”展开专题讨论。西子宾馆表示，随着业务拓展，未来将增设市场营销、数字化运营等岗位，优先吸纳文旅学院优秀毕业生。黄瑾提出，学院将结合企业需求优化实践教学体系，并邀请企业参与校园招聘和职业指导，为学生搭建更广阔的就业平台。

此次走访不仅传递了学院对实习生的关怀，更通过访企拓岗行动为毕业生就业开辟新路径。未来，文旅学院将持续推进校企协同育人，助力学生实现高质量就业，为行业发展注入新生力量。